贯彻健康中国战略 践行企业责任担当——海保人寿“健康主题月”系列活动圆满落幕
贯彻健康中国战略 践行企业责任担当——海保人寿“健康主题月”系列活动圆满落幕
贯彻健康中国战略 践行企业责任担当——海保人寿“健康主题月”系列活动圆满落幕为深入贯彻健康(jiànkāng)中国战略,落实党关于“把保障人民健康放在优先发展战略位置”的(de)重要部署,海保人寿保险股份有限公司(以下简称“海保人寿”)于近期组织开展“健康主题月”系列活动(huódòng),先后推出(tuīchū)户外精品瑜伽课程与健康知识专题讲座,推动健康理念在企业(qǐyè)内部落地见效。活动通过“体验+学习”的形式,引导员工(yuángōng)提升健康素养、强化自我管理,打造以人为本、关爱共融的企业文化。
理论引领:健康知识深入人心(shēnrùrénxīn)
(健康知识讲座现场(xiànchǎng)合影)
5月16日,海保人寿“守护健康基石 赋能卓越未来(wèilái)”健康知识专题讲座顺利举行,海南成美医院心脏康复科副主任舒悦(shūyuè)受邀担任主讲嘉宾(jiābīn),围绕职场人群常见的心脑血管(xīnnǎoxuèguǎn)疾病(jíbìng)防控、健康饮食、科学运动等议题,为四十余名参与人员带来一场内容详实、深入浅出的健康科普。
(海保人寿审计责任人龚海霞致辞(zhìcí))
公司审计责任人龚海霞在致辞中表示,海保人寿始终将员工健康作为企业发展的重要支点,持续完善健康福利机制(jīzhì),积极打造健康工作生态。她(tā)号召(hàozhào)全体员工以此次讲座(jiǎngzuò)为契机,主动成为自身健康的“第一责任人”,将科学理念(lǐniàn)传递至家庭与社会,共同营造人人关注、人人参与的健康氛围。
(海南成美医院心脏(xīnzàng)康复科副主任舒悦分享健康知识)
讲座中,舒悦结合临床案例与国家(guójiā)最新健康指导标准(biāozhǔn),重点聚焦心脑血管疾病预防的核心内容,深入剖析了当前职场人群普遍存在(pǔbiàncúnzài)的健康隐患,特别是“三高”问题、心脑血管疾病年轻化(niánqīnghuà)趋势以及由(yóu)不良生活习惯引发的亚健康状态。同时科普如何通过饮食结构调整、运动习惯建立、生活节律调控,实现对慢性病的有效预防与干预。
(讲座现场气氛(qìfēn)热烈)
现场还设置了轻食下午茶以及有奖竞答环节(huánjié)。下午茶以健康生活为主题,以低糖(dītáng)低盐低脂高蛋白轻食和水果为主;有奖竞答围绕讲座中的(de)内容展开,答对者获赠运动相关(xiāngguān)的精美礼品。现场气氛热烈,大家踊跃举手,掌声不断(bùduàn),进一步巩固了学习效果,确保健康知识入脑入心。
(有奖竞答环节获奖者合影(héyǐng))
(健康生活(shēnghuó)主题下午茶)
实践先行:户外(hùwài)瑜伽唤醒活力
早在健康知识专题讲座举办前的(de)4月12日,海保人寿已在万绿园成功开展“健康主题月”首场活动——“身心共养 赋能(fùnéng)未来”户外精品瑜伽课程(kèchéng)。课程内容由(yóu)专业瑜伽导师量身定制,不仅贴合员工需求,更能让人深刻感受瑜伽这一古老艺术的魅力。
(户外精品瑜伽课程现场合影(héyǐng))
活动伊始,海保人寿综合管理部总经理杨阳致辞。她对瑜伽导师(dǎoshī)的(de)(de)到来致以欢迎与(yǔ)感谢,并指出,公司将持续通过丰富多样的活动,引导员工增强健康意识、做好健康管理。也希望员工通过参与(cānyù)活动,培养良好的生活习惯,以更加饱满的状态迎接工作与生活的挑战,共赴美好未来。
(课程在绿意盎然的万绿园(wànlǜyuán)中开始)
清晨的(de)万绿园生机勃勃,在风吟鸟唱中,二十余名员工完成了一场专业而富有疗愈力的户外身心锻炼(duànliàn)。从呼吸调整到(dào)经典体式练习,再到静心冥想,课程层层递进,帮助员工放松身心、激发活力。
(户外精品瑜伽课程现场照片(zhàopiān))
练习过程中,员工们在草坪(cǎopíng)上静心沉气(chénqì)、舒展筋骨,既舒缓了日常(rìcháng)办公带来的(de)身体疲劳,也在潜移默化中提升了情绪管理能力与专注力。不少员工表示,通过这次(zhècì)瑜伽课程,切实感受到这项运动对于身体与心理的双重积极作用,将在今后坚持练习,培养更加健康的生活方式。
理论结合实践 共筑(gòngzhù)健康基石
理论指导(lǐlùnzhǐdǎo)与实践体验的(de)双轮驱动,构成了海保人寿“健康主题月”的完整(wánzhěng)内容链条。公司通过“体验—学习—践行”的闭环设计,不仅推动健康知识走进职场,也在点滴关怀中筑牢企业与员工(yuángōng)之间的温暖纽带。
海保人寿(rénshòu)将持续深化员工健康(jiànkāng)管理工作,健全常态化、系统化的(de)健康关怀机制,推动健康理念与企业文化深度融合,不断提升员工的幸福感(xìngfúgǎn)和获得感,推动健康中国战略在企业层面落地,为企业高质量发展注入源源不断的内生动力。

为深入贯彻健康(jiànkāng)中国战略,落实党关于“把保障人民健康放在优先发展战略位置”的(de)重要部署,海保人寿保险股份有限公司(以下简称“海保人寿”)于近期组织开展“健康主题月”系列活动(huódòng),先后推出(tuīchū)户外精品瑜伽课程与健康知识专题讲座,推动健康理念在企业(qǐyè)内部落地见效。活动通过“体验+学习”的形式,引导员工(yuángōng)提升健康素养、强化自我管理,打造以人为本、关爱共融的企业文化。
理论引领:健康知识深入人心(shēnrùrénxīn)

(健康知识讲座现场(xiànchǎng)合影)
5月16日,海保人寿“守护健康基石 赋能卓越未来(wèilái)”健康知识专题讲座顺利举行,海南成美医院心脏康复科副主任舒悦(shūyuè)受邀担任主讲嘉宾(jiābīn),围绕职场人群常见的心脑血管(xīnnǎoxuèguǎn)疾病(jíbìng)防控、健康饮食、科学运动等议题,为四十余名参与人员带来一场内容详实、深入浅出的健康科普。

(海保人寿审计责任人龚海霞致辞(zhìcí))
公司审计责任人龚海霞在致辞中表示,海保人寿始终将员工健康作为企业发展的重要支点,持续完善健康福利机制(jīzhì),积极打造健康工作生态。她(tā)号召(hàozhào)全体员工以此次讲座(jiǎngzuò)为契机,主动成为自身健康的“第一责任人”,将科学理念(lǐniàn)传递至家庭与社会,共同营造人人关注、人人参与的健康氛围。

(海南成美医院心脏(xīnzàng)康复科副主任舒悦分享健康知识)
讲座中,舒悦结合临床案例与国家(guójiā)最新健康指导标准(biāozhǔn),重点聚焦心脑血管疾病预防的核心内容,深入剖析了当前职场人群普遍存在(pǔbiàncúnzài)的健康隐患,特别是“三高”问题、心脑血管疾病年轻化(niánqīnghuà)趋势以及由(yóu)不良生活习惯引发的亚健康状态。同时科普如何通过饮食结构调整、运动习惯建立、生活节律调控,实现对慢性病的有效预防与干预。

(讲座现场气氛(qìfēn)热烈)
现场还设置了轻食下午茶以及有奖竞答环节(huánjié)。下午茶以健康生活为主题,以低糖(dītáng)低盐低脂高蛋白轻食和水果为主;有奖竞答围绕讲座中的(de)内容展开,答对者获赠运动相关(xiāngguān)的精美礼品。现场气氛热烈,大家踊跃举手,掌声不断(bùduàn),进一步巩固了学习效果,确保健康知识入脑入心。

(有奖竞答环节获奖者合影(héyǐng))

(健康生活(shēnghuó)主题下午茶)
实践先行:户外(hùwài)瑜伽唤醒活力
早在健康知识专题讲座举办前的(de)4月12日,海保人寿已在万绿园成功开展“健康主题月”首场活动——“身心共养 赋能(fùnéng)未来”户外精品瑜伽课程(kèchéng)。课程内容由(yóu)专业瑜伽导师量身定制,不仅贴合员工需求,更能让人深刻感受瑜伽这一古老艺术的魅力。

(户外精品瑜伽课程现场合影(héyǐng))
活动伊始,海保人寿综合管理部总经理杨阳致辞。她对瑜伽导师(dǎoshī)的(de)(de)到来致以欢迎与(yǔ)感谢,并指出,公司将持续通过丰富多样的活动,引导员工增强健康意识、做好健康管理。也希望员工通过参与(cānyù)活动,培养良好的生活习惯,以更加饱满的状态迎接工作与生活的挑战,共赴美好未来。

(课程在绿意盎然的万绿园(wànlǜyuán)中开始)
清晨的(de)万绿园生机勃勃,在风吟鸟唱中,二十余名员工完成了一场专业而富有疗愈力的户外身心锻炼(duànliàn)。从呼吸调整到(dào)经典体式练习,再到静心冥想,课程层层递进,帮助员工放松身心、激发活力。

(户外精品瑜伽课程现场照片(zhàopiān))
练习过程中,员工们在草坪(cǎopíng)上静心沉气(chénqì)、舒展筋骨,既舒缓了日常(rìcháng)办公带来的(de)身体疲劳,也在潜移默化中提升了情绪管理能力与专注力。不少员工表示,通过这次(zhècì)瑜伽课程,切实感受到这项运动对于身体与心理的双重积极作用,将在今后坚持练习,培养更加健康的生活方式。
理论结合实践 共筑(gòngzhù)健康基石
理论指导(lǐlùnzhǐdǎo)与实践体验的(de)双轮驱动,构成了海保人寿“健康主题月”的完整(wánzhěng)内容链条。公司通过“体验—学习—践行”的闭环设计,不仅推动健康知识走进职场,也在点滴关怀中筑牢企业与员工(yuángōng)之间的温暖纽带。
海保人寿(rénshòu)将持续深化员工健康(jiànkāng)管理工作,健全常态化、系统化的(de)健康关怀机制,推动健康理念与企业文化深度融合,不断提升员工的幸福感(xìngfúgǎn)和获得感,推动健康中国战略在企业层面落地,为企业高质量发展注入源源不断的内生动力。

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